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Rôle 39
Date d'adoption 26 juillet 2016  +
ID 39  +
Intention Minimiser le stress financier des membres du collectif, de ses collaborateurs et des organismes avec lesquels percolab Europe transige.  +
Juridiction France  +
Métriques Le stress financier des membres est en bas
Le stress financier des membres est en bas de 2/10 (évaluation moyenne sur 10 par tous les membres à chaque mois) Les fournisseurs sont payés à l'intérieur de 30 jours de facturation Les TPS et TVQ sont payées à jour et de manière correcte (aucune amende ou intérêt) Les déductions à la source sont payées à jour et de manière correcte (aucune amende ou intérêt) Les T4 et R1 sont envoyés selon les normes
Les T4 et R1 sont envoyés selon les normes  +
Porteur Nadine +
Responsabilités S'assurer que le modèle de compensation co
S'assurer que le modèle de compensation convenu par le collectif est bien documenté et compris par tous incluant des mises à jour S'assurer que la modalité de compensation de chaque membre est bien documentée Appliquer le modèle de compensation de percolab incluant émettre des chèques à l'équipe et documenter les paiements de manière rigoureuse et accessible à tous. Collaborer avec le comptable pour s'assurer que tous les membres reçoivent leurs documents pour compléter leurs impôts personnels (T4 et Rélevé1) Effectuer les paiements de CSST Effectuer des paiements de TPS et TVQ selon nos obligations légales Émettre des chèques à nos fournisseurs et autres dépenses Informer les membres dès qu'une situation difficile apparaît pour faciliter l'élaboration d'une solution collective. Effectuer des bilans mensuels des montants reçus et dépensés pour le collectif, des compensations des membres et des fournisseurs et des remboursements et paiements
isseurs et des remboursements et paiements  +
Statut Adopté  +
Titre Banquière  +
Liste des catégories Rôle
Date de modification
Cette propriété est une propriété spéciale dans ce wiki.
26 juillet 2016 15:05:20  +
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